행안부, 중앙행정기관 행정인턴십 내실화 지침 마련
중앙행정기관에서 행정인턴으로 우수하게 근무한 취업 준비생에 대하여 각 부처 장관의 입사 추천서가 발급된다.
행정안전부는 이러한 내용을 골자로 하는 ‘중앙행정기관 행정인턴십 내실화 지침’을 마련해 각 부처에
통보했다고 밝혔다.
지침에 따르면, 30일 이상 근무한 행정인턴에게는 경력증명서가, 6개월 또는 1,000시간 이상
근무한 행정인턴에게는 수료증이 수여된다. 특히 행정인턴 수료자 중 근무실적이 우수한 10% 이내의 행정인턴에게는 장관의 입사 추천서가 발급되게
된다.
한편 행안부는 인턴을 위한 교육·취업기회를 확대할 방침이다. 행정인턴에게는 중앙공무원교육원 사이버교육센터
등을 활용한 각종 직무역량 교육, 민간위탁 어학교육 등이 시행되고 각 부처는 취업특강·모의면접 등 행정인턴의 자기개발계획에 따른 각종 지원방안을
실시할 계획이다.
행안부 인사실 관계자는 “청년 취업난 완화를 위해 시행하는 행정인턴은 정부가 일손이 부족해서 뽑는
것이 아니다”며 “인턴사원을 미래의 구매자로 대우하는 민간기업과 같이, 행정인턴을 미래의 정책고객으로 대우해야 한다”고 말했다.
참고로 행정인턴십은 12월 4일 행안부에서 30명을 채용한 것으로 시작으로 2,810여명(’09.1.9일)이
채용되어 일하고 있고, 각 부처에서 총 5,300여명을 채용할 예정이다.
-한국고시신문사 취재부(www.kgosi.com)-
